Reduzierung der Mitarbeiterzahl des Internal Revenue Service (IRS)
Der Internal Revenue Service (IRS) wird ab Freitag seine Mitarbeiterzahl um mindestens 25 % reduzieren, im Rahmen der Initiative der Trump-Administration zur Straffung der Bundesregierung. Diese signifikante Verkleinerung umfasst die Schließung des Büros für Bürgerrechte und Compliance, das dafür verantwortlich war, Steuerzahler vor Diskriminierung zu schützen. Die Sprecherin des Weißen Hauses, Liz Huston, betonte, dass dieser Ansatz stark im Gegensatz zu den Plänen der vorherigen Regierung steht, mehr IRS-Mitarbeiter einzustellen. Stattdessen zielt man darauf ab, unnötige Ausgaben zu senken und die Effizienz der Behörde zu verbessern.
Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
Wie in einem Schreiben an die Mitarbeiter dargelegt, wird der IRS eine freiwillige Frühverrentungsbehörde (VERA) einführen und freiwillige Trennungsanreizzahlungen (VSIP) anbieten. Die Behörde beabsichtigt, ihre Effizienz durch Prozessverbesserungen und technologische Innovationen zu steigern, was im Einklang mit dem Erlass von Präsident Trump steht, der sich auf die Reduzierung von Verschwendung konzentriert. Nach einer vorherigen Ankündigung im Februar bezüglich der Kürzungen von etwa 7.000 Probezeitmitarbeitern sind diese Entlassungen Teil einer umfassenderen Strategie, um die Servicequalität für Steuerzahler zu verbessern und gleichzeitig Datenschutz und Effizienz bei der Eintreibung aufrechtzuerhalten.
Ausblick und weitere Informationen
Mit etwa 90.000 Mitarbeitern landesweit steht der IRS vor erheblichen Veränderungen, die die fortlaufenden Bemühungen widerspiegeln, seine Abläufe zu optimieren. Für weitere Updates zur Umstrukturierung des IRS und zu Effizienzmaßnahmen bleiben Sie für weitere Ankündigungen dran.
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